Penitenciarul Oradea a organizat, pe 17 octombrie 2025, o întâlnire cu reprezentanți ai firmelor locale și ai mai multor instituții publice. Scopul a fost găsirea de noi soluții pentru ca persoanele aflate în detenție să poată munci și să se reintegreze mai ușor în societate după eliberare.

Întâlnirea s-a desfășurat în cadrul Strategiei Naționale pentru Prevenirea Recidivei 2025–2029, un program guvernamental care încurajează munca și educația în rândul deținuților.

La eveniment au participat mai multe firme, între care Cargus, RomanBag, Valtryp, RxP România, dar și reprezentanți ai AJOFM Bihor și ai Primăriei Oradea. Toți acești parteneri colaborează deja cu penitenciarul, oferind locuri de muncă persoanelor private de libertate.

Conducerea Penitenciarului Oradea a prezentat rezultatele obținute în 2025. Până la jumătatea lunii octombrie, unitatea a înregistrat venituri de peste 2,4 milioane de lei, adică aproape 91% din planul anual. Dacă ritmul actual se menține, obiectivul va fi depășit până la finalul anului.

Și numărul deținuților care lucrează a crescut. În medie, 173 de persoane au fost implicate lunar în diverse activități – de la confecții și manipulare de colete, până la întreținerea spațiilor verzi. În 2024, media era de 164 de persoane.

Reprezentanții firmelor prezente au apreciat seriozitatea și disciplina celor care muncesc, precizând că aceste colaborări sunt avantajoase pentru ambele părți.

Un subiect important discutat a fost lipsa spațiilor pentru activități de producție. Penitenciarul se află într-o zonă centrală a orașului, iar extinderea actualelor ateliere nu mai este posibilă. Din acest motiv, conducerea unității consideră necesară relocarea, pentru a putea crea noi spații de lucru și formare profesională.

De asemenea, s-a vorbit despre dificultățile legate de paza și supravegherea deținuților care lucrează în exterior, mai ales că doar cei din regim închis și arest preventiv pot fi trimiși la astfel de activități.

„Prin muncă, persoanele private de libertate capătă o nouă perspectivă asupra vieții și a responsabilității. Colaborarea cu agenții economici și instituțiile locale nu doar că sprijină reintegrarea socială, dar contribuie și la siguranța comunității, reducând riscul de recidivă”, a declarat comisarul-șef Ciprian Timiș, directorul Penitenciarului Oradea.

Evenimentul s-a încheiat cu o invitație adresată firmelor locale de a se alătura proiectului „O nouă șansă prin muncă”, pentru a extinde oportunitățile de angajare și a susține reintegrarea socială a persoanelor aflate în detenție.

Crina Dobocan